Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства ( #Василий_Шавин
Лекция по трудовому праву. 1. Виды и органы надзора и контроля 2:30 2. Федеральная инспекция труда: полномочия и порядок инспектирования 23:00 3. Федеральные государственные надзоры 46:23 Интернет-ресурсы по дисциплине "Трудовое право": Онлайн-курс "Трудовое право" на Stepik https://stepik.org/course/116817/promo
YouTube-канал "Василий Шавин" / ВасилийШавин Сообщество в VK https://vk.com/russialaborlaw
Канал в Яндекс.Дзен https://dzen.ru/id/5f269c391fc411381d...
Пункт занятия №1: Виды и органы надзора и контроля Существует три способа защиты субъекта: 1. Самозащита, когда сам работник защищает свои трудовые права и инте-ресы своими собственными действиями 2. Защита со стороны общества, в качестве неё выступает профессиональный союз 3. Государство – ведомственный контроль; – специальные государственные органы; – суд. Специальные государственные органы имеют три уровня: 1. Государственная инспекция труда 2. Прокуратора 3. Федеральные надзоры Федеральные надзоры осуществляют надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства в определённой сфере. Роспотребнадзор следит за условиями труда на рабочем месте. За энергетическими предприятиями и пред-приятиями атомной промышленности и энергетики закреплен Госэнергогазнадзор и Госатомнадзор. Вопрос от Мельниченко Р.Г.: Я правильно понимаю, что в трудовом праве имеется большой блок из административного права? Ответ Василия Шавина: Конечно, все отрасли друг с другом взаимодействуют. И этот вопрос как раз находится на стыке этих двух отраслей. Пункт занятия №2: Федеральная инспекция труда: полномочия и по-рядок инспектирования Вся система надзорно-контрольных органов называется Федеральная ин-спекция труда, а территориальные органы называются Государственная инспекция труда соответствующего субъекта. Инспекция труда – это специальный государственный орган надзора за со-блюдением трудового договора. В последнее время количество инспекторов труда уменьшается. Инспекция труда надзирает только за работодателями, но не отслеживает и не контролирует поведение работников. Структура инспекции состоит из двух уровней: – на верхушке координируется деятельность уполномоченных государством органов – Роструд; – основную работу на местах ведут инспекции труда в регионах. Инспекция труда проводит проверки и привлекает работодателей к адми-нистративной ответственности. Проверки существуют плановые и внеплановые. Вопрос от пользователя YouTube: Когда прилетает люди с автоматами и начинают требовать у всех документы и проверяют все ли работники оформлены как нужно – это какой орган делает? Ответ Василия Шавина: У инспекции труда точно нет отдела физической защиты, отдел защиты точно есть у полиции. Поэтому это полицейские, которые проверяют миграционный режим. Пункт занятия №3: Прокуратура как орган общего надзора Прокуратура – это орган общего надзора. Деятельность прокуратуры: – проводит проверки, в том числе соблюдения трудового законодательства; – могут выписывать протесты и представления; – обращаться в суд от имени работника, чтобы суд защитил его трудовые права. Если работодатель нарушает трудовые права работника, то надо в каждой конкретной ситуации смотреть, что будет действеннее и эффективнее – обращаться в прокуратуру или в инспекцию труда. И туда, и туда можно обратиться онлайн, подав заявление через сеть Интернет. Полномочия прокуратуры и ин-спекции труда примерно одинаковы, единственная разница между ними такая – прокурор не может привлечь работодателя к административной ответственности. Вопрос от пользователя YouTube: Можно ли обязать работодателя оформить работника официально, если была договорённость по гражданско-право-вому договору, но в действительности отношения схожи с трудовыми? Ответ Василия Шавина: Да, можно, но только в судебном порядке.
