7 ключевых отличий руководителей корпораций от малого бизнеса

🚀 Подписывайте на наш Telegram канал, там найдете много полезной информации по развитию бизнеса → https://t.me/+T0qBcgC5j7BhNjMy
🎁 Как вовлечь и побудить вашу команду, чтобы она пришла к результату? Забирайте бесплатный курс из 4-х видеоуроков → https://teamshaper.ru/videokurss
В этом видео вы узнаете, что отличает лидеров крупных корпораций от руководителей малого и среднего бизнеса. Мы разберем ключевые аспекты, которые помогают успешным компаниям попасть в списки Forbes и Fortune. Как лидеры корпораций управляют большими командами, какие навыки и стратегии делают их продуктивными, и как простое действие может кратно увеличить вашу эффективность. Если у вас есть амбиции стать лидером высокого уровня, досмотрите до конца и откройте для себя секреты успешного руководства. Не забудьте подписаться на канал ‪@theteamexpert‬ , для получения еще большего количества полезной информации о мотивации и управлении! Навигация (тайм-коды): 00:00 — В этом видео 00:50 — Ключевой фактор успеха компании 03:07 — Отличие №1 «Масштаб личности руководителя» 03:25 — Отличие №2 «Уровень и качество менеджмента» 04:45 — Неочевидное отличие большого и малого бизнеса 05:30 — Отличие №3 «Уровень корпоративной культуры» 07:06 — Отличие №4 «Стратегическое мышление и планирование» 08:55 — «Нам хотя бы квартал прожить» 10:36 — Отличие №5 — это непозволительно для компании из Forbes 200 13:40 — Ваша команда безнадежна? 14:25 — Отличие №5 «Уровень и качество контроля» 16:03 — Отличие №6 «Ответственность и стоимость решения» 19:22 — Как в разы повысить свою продуктивность? __________ Стратегический и системный подход к развитию бизнес-команд — об этом мой канал. Формирование культуры лидерства и достижение бизнес-целей. Привет, я Тимур Соколов – эксперт по достижению максимальных результатов, спикер, коуч, бизнес консультант, основатель экосистемы The Team. The Team — экосистема взаимодополняющих бизнес-проектов, целью которой является содействие бизнес-организациям в построении культуры лидерства через развитие управленческих и функциональных команд. Более 20 лет я и The Team: ✔️ Проводим диагностику эффективности команд ✔️ Разрабатываем стратегическое видение компаний ✔️ Строим великие команды в крупнейших корпорациях мира ✔️ Формируем в компаниях культуру и дух лидерства ✔️ Учим команды достигать максимальных результатов в бизнесе ✔️ Сопровождаем бизнес в условиях изменений Лидеры команд, руководители и специалисты HR найдут ответ на любой вопрос, развития людей, команд и компаний. Присоединяйтесь! #Бизнес #Огромныекорпорации #Среднийбизнес #ТимурСоколов #TheTeam