Митап: "Целеполагание и OKR"
00:00 Митап Целеполагание и OKR 00:50 Структура митапа. Агенда. 01:32 Наши телеграм-каналы. 02:18 Разминка. Правила. 05:54 Аквариум пользовательского опыта. Структура. Раунд первый. 07:12 Позвольте представиться - Артур Нек. 07:46 Как вы столкнулись впервые с OKR? 10:20 Что значит для тебя хорошая цель и какими характеристиками она должна обладать. 13:39 Как найти баланс между реалистичной и амбициозной целью? 18:07 Какой уровень целеполагания должен быть? На что ставится цель? (человек, команда, продукт) 21:28 Какая связь между награми и целями? 23:58 Что вообще такое OKR? 25:20 С чего начать внедрение OKR-ов? Раунд второй. 27:51 Может ли OKR существовать наровне с KPI? 29:41 Могут ли в качестве KR выступать какие-нибудь KPI? 30:54 Топ 5 ошибок внедрения OKR. 35:21 Точно ли OKR должны быть на уровне команды? 37:06 Как правильно измерять прогресс достижения целей в OKR? 44:07 Как внедрять OKR в кор команды? 45:57 Какая методология хорошо сочетается OKR в целях отслеживания прогресса? 47:44 Как часто меняются цели OKR? 50:01 Не будет ли активность OKR оказывать влияние на адаптивность Скрама? Раунд третий. 50:50 Как OKR проявляет себя в не только в IT сфере, но и в других с практической точки зрения? 54:45 На сколько инструмент OKR позволяет декомпозировать цели в крупных предприятиях? 56:54 Как понять, что стоит идти в сторону OKR? 01:00:00 OKR разные по длительности. В какие моменты формулировать? 01:10 На сколько корректно иметь 7 и более индивидуальных OKR? 01:12:51 Самое важное при применении OKR? Выводы. 01:14:05 Какие свои ресурсы или сильные стороны вы обнаружили во время митапа? Что вам захотелось изменить или усилить в организации в области целеполагания? ======================================================================== #okr #objectivesandkeyresults #окр #целеполагание #целииключевыерезультаты #методикаokr #цели #okrметодология #управлениебизнесом #neogenda #agile #okrцели #бизнесменеджмент #масштабированиебизнеса #неодженда #неогенда #постановкацелей #целькомпании #бизнеспланирование #артурнек #kpi #стратегия #бизнес #чтотакоеokr #управление #менеджмент #погружениевokr #аджайл #стратегическийменеджмент #какставитьцели #внедрениеokrвкомпании #внедрениеokr #какставитьцелиизадачипроекта #масштабированиеagile #agiletransformation #крупныеорганизации #businessagility #okrrussia #scrum #прибыль #ключевыерезультаты #доход #достижениецели #okrs #okrчтотакое #управлениеперсоналом #okrrussia2024 #цельистратегия #какставятцеливgoogle #измеряясамоеважное #какдостичьцели #книгаизмеряясамоеважное #какставятцеливtwitter #какправильноставитьцели #чтодаетвнедрениеokr #зарплатаиokr #системаokr #эджайл #связьцелисключевымирезультатами #формулировкаключевыхрезультатов #планирование #keyresults #зачемвнедрятьokr #чтотакоеключевыерезультаты #руководитель #какставятцеливintel #методологияokr #андрейсидоренко #проектуправление #какправильнопоставитьцельизадачипроекта #какпоставитьцельпроекта #управлениепроектами #kanban #корпоративнаякультураимотивация #okrметод #выборстратегиидолгосрочногоразвития #оплататрудаиokr #аджайлмотивация #какпоставитьцельизадачипроекта #анастасияземскова #agileкарьера #екатеринатолстохлебова #kpiпроекта #канбан #скрам #гибкиеметодологии #okrчтотакоеметодология #иринасукманюк #максимспиридонов #андрейбадин #конструкторцелиokr #предпринимательство #сертификацияокр #каксформулироватьцель #цельвokr #kpiиokrотличия #okrпримеры #agiledays2018 #каксформулироватьцельвokr #какформулироватьцельokr #kpiкакиебывают #частыеошибкивнедренияokr #главнаяошибкавнедренияokr #результатвнедренияokr #результатотвнедренияokr #какдостигатьцели #цель #ошибкивнедренияokr #ошибкипривнедренииokr #вкакихкомпанияхнельзявнедрятьokr #гденестоитвнедрятьokr #оплататрудаприиспользованииokr #вкакихкомпанияхнельзяприменятьokr #agilelab #какпоставитьцель #какдобитьсяцели #agiledays #сергейбрин #центрсертификацииokr #малыйбизнес #пробизнес #google #fastforward #какставитьцелиидостигатьих #бизнестур #бизнестурвсша #заплатаприиспользованииokr #it #smartokrdifference #смаркокрразница #процессцелеполагания #методыцелеполагания #технологияцелеполагания #этапыцелеполагания #цельиключевойрезультат #смартцели #почемунестоитвнедрятьokr #modulbau #лидер #какстатьлидером #okrgoal #smartgoal #социальныйсистема #цельпример #определятьцелидостижение #способыдостиженияцели #функциядостиженияцели #связьзарплатыиokr
