Нужно ли заполнять ГПХ, штатное расписание и коллективный договор на сайте https://hr.enbek.kz?

В этом видео мы с вами подробно разберем: 📋 почему термин «работники по ГПХ» юридически некорректен; 📋 какие сведения работодатель действительно обязан вносить по ст. 23 Трудового кодекса РК; 📋 когда заполнение вкладки оправдано (вредные условия труда и ОППВ); 📋 где сайт ENBEK.KZ противоречит Трудовому и Гражданскому кодексам РК; 📋 какие риски создаёт бездумное внесение данных в систему; 📋 и что нужно требовать от разработчиков платформы, чтобы облегчить работу кадровиков и бухгалтеров. Подробный разбор, реальные примеры, демонстрация интерфейса сайта, ошибки и советы, как защитить себя и свой бизнес от бюрократических ловушек.