Мой генеральный директор посмеялся над моей просьбой о повышении зарплаты на 10% — я показал .....

Айви потратила 12 лет на совершенствование алгоритмов, которые коренным образом изменили цепочку поставок её компании, работая по ночам и выходным, наблюдая, как менее квалифицированные коллеги получают повышение рядом с ней. Когда она наконец набралась смелости попросить скромное повышение зарплаты на 10%, сэкономив компании миллионы, ответ её генерального директора был не просто «нет» — это был смех, эхом отразившийся от стеклянных стен его кабинета. Этот момент несправедливости на рабочем месте стал катализатором самой блестящей истории об увольнении из мести, которую вы когда-либо слышали. То, что произошло дальше, не просто изменило карьеру Айви — оно разрушило целую корпоративную империю и дало начало движению, которое меняет наше представление о лояльности, интеллектуальной собственности и осознании своей ценности в современной токсичной рабочей среде.