Конфликт поколений на работе почему зумеры не слушаются, а руководители злятся

Молодые сотрудники будто не уважают правила, быстро увольняются, спорят с начальством и не «горят» работой? Руководители жалуются, HR разводят руками… Но причина не в лени и не в избалованности. Это — конфликт поколений. Один из самых острых и недооценённых вызовов для современного бизнеса. Поколение Z мыслит иначе: им важны гибкость, смысл, уважение и участие. Старые подходы не работают, а новые ещё не внедрены. В этом видео мы разберём, почему зумеры ведут себя «непонятно», чем отличаются их ценности, и что делать, чтобы не потерять сильных сотрудников.